Poďte pracovať do firmy, ktorá vám naozaj poskytne priestor. Priestor, v ktorom môžete kariérne rásť, realizovať svoje vlastné vízie aj mať dostatok času na svoje súkromie. Pracujte v kolektíve, kde si kolegovia navzájom dôverujú a my dôverujeme im. V Slovenskej Sporiteľni navyše neustále vylepšujeme zamestnanecké benefity a budujeme modernú firemnú kultúru, v ktorej sa dobre pracuje. A aké sú naše výsledky? Spokojní kolegovia, ktorým sa darí nielen kariérne, ale aj v súkromí. Aj vďaka nim sme získali titul NAJzamestnávateľ už šiestykrát po sebe. Pridajte sa k nám aj vy.
plat na čas,teambuildingy, dobrý kolektív,odmeny,3pilier
žiadny kariérny rast aj po viacerych rokoch vo firme pri veľmi dobrých výsledkoch firma neumožní presun na inú pozíciu v rámci iného oddelenia radšej si necháva mladých ľudí odísť než by ponúkla riešenie! systém postavený na hlavu,veľa nezmyslenych riešení v systémoch a procesných spracovaniach,ktoré oberajú o čas nielen klienta ale aj zamestnanca,firma a vedenie spoločnosti má viac negatívnych vlastnosti ako pozitívnych
Výplata na čas,inak nič moc,incentivy resp.odmeny 0 bodov
Manažérka pobočky je neprofesionálna,nevie sa správať slušne ku zamestnancovi.Neustále výkyvy nálad.Tu v tejto banko poisťovni musíte byť špecialista na všetko.Musíte byt špecialista na úvery,micros úvery a účty pre podnikateľov.Skratka za jeden plat všetky pozície banky musíte vediet.Veľmi zle skusenosti.Neodporúčam moc.A teraz už pomaly viac telefonovania musíte vykonať ako call centrum.Bez dohodnuteho stretnutía už ani nevybavíte nic na pobočkách.
Viac overiť manažérov v práci,mám pocit,že je to zbytočne platená pracovná sila
Plat chodil včas , stravné listky,3.pilier
žiadny kariérny rast mimo BA región, telefonovanie ako v call centre, plany predaja, fluktuácia zamestnancov, banka to bola v minulosti teraz skôr poisťovňa
Mzda vyplácaná na čas Slušné benefity 5 dní voľna navyše Príspevok do 3 piliera Teambuildingy
Veľká fluktuácia zamestnancov, neprizerá sa na jednotlivca ale na číslo, neustály tlak na predaj, banka sa mení na poisťovňu, volanie klientom aj cez víkendy, po ukončení školy pomalý niekedy nemožný kariérny rast, lebo na dobré miesta posúvajú známosti.
5dni volna navyse, stravne listky plne hradene zamestmavatelom
Nizka variabilna cast, z tej vam este vezmu po roku nekvalitu a este ak neplnite % za tablet tak strhavaju %. Vela zbytocnych mamazerov a ,,expertov” retail ktory tvori GRO zarobkov banky najhorsie ohodnoteni. Neustale tlaky na plnenie planov, na stetnutia aj pocas lockdownu. Tlacenie na robenie poistiek (v banke???) Vela servisu… a zbytocneho telefonovania. Ako sa mi tam prvy rok pacilo, druhy sa mi tam uplne zhnusío chodit. Myslim si,ze pre cloveka,ktory ma svedomie praca poradcu vhodna nieje.