Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9802 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
mladý kolektív, ktorí sa aj tak často mení, zamestnanecká zlava
Nízky plat, slabé vedenie firmy, časté striedanie kolegov, ľudia tam vydržať max 2 mesiace, kolegovia sa seba donášajú pretože si to mng želajú
Dobrý začiatok kariéry
Takmer žiadne zvyšovanie platov, loajalita sa neoceňuje, priepastné rozdiely v znalosti ľudí na jednotlivých oddeleniach, minimálna možnosť zmeniť zastaralé procesy, proces je dôležitejší ako efektivita prace, niekto cely deň kavickuje a niekto maká za cely team, nemecky manažment nepočúva návrhy Slovákov
Ak experti odporúčajú iste zmeny, možno sa oplatí ich počúvať hneď a nečakať ďalšie 2 roky kedy zistite, že to čo odporúčali dávalo zmysel..
veľmi malo
prestávka po 7 hod prace...
Dobry podnikatelsky koncept
Novy zamestnanci su brani ako cisla, od zaciatku nastupu sa clovek na pobocke citil ako na pritaz. Prvy tyzden su skolenia ktore maju pripravit cloveka na konkretnu pracu. Koncept skoleni mi prisiel vsak slaby a vela veci sa ani neprebralo. Viac by cloveku pomohlo sediet den dva priamo pri dobrom predajcovi, aj ked pripustam ze to mu moze byt neprijemne. Po tyzdnovom skoleni je clovek hodeny do vody. A nie je to sranda. Aj napriek skusenosti s pracou s ludmi som sa citila neskutocne pod tlakom. Skusenejsi kolegovia aj ked chceli pomoct tak nemali cas pretoze boli enormne zahadzani vlastnou robotou s nonstop vyzvanajuci telefonmi. Od teamleadra som niekolko krat dostala odpoved: prepac, nemam na teba cas. Co si myslim ze je trochu smutne ak si chcu zamestnancov udrzat. Bohuzial od zaciatku mi bolo jasne ze velmi si ich udrzat nechcu. Stale nam bola pripominana skusobna doba a nutnost byt co najlepsim. Za tych par tyzdnov co som tam posobila dalo vypoved 5 ludi, nikto sa nad tym ani nepozastavoval, je to tam velmi bezne.
Menšia firma Komplexné pozície s príležitosťou rozvíjať svoje vedomosti v odbore, avšak za malé peniaze
-Neprofesionálny manažment -Firmu drží nad vodou pár ľudí ktorí to ešte nevzdali -Plač, vulgarizmy a ponižovanie tam vôbec nie je neobvyklé -Zavádzanie ohľadom platu a odmien -Takmer nulové benefity
Fajn kolektiv na mojej smene
Ľutujem ze som sa rozhodla ísť pracovať do Billy,nezmyselné smeny,zlý manažment, rodinkarstvo,inšpektor pre vie co zamestnanci potrebujú každého jedného by som poslala makat na rajon na 3 mesiace, za takých podmienok nikdy viac,vedenie Billy by si malo uvedomiť ze konkurencia rastie veľmi rýchlo a ponúkajú už lepšie podmienky ako Billa tak som zvedavá ako im to dlho vydrží a dokedy sa im bude dariť lebo úroveň zamestnancov klesá a to sa odzrkadľuje aj na výkonoch zamestnancov.
Výborná pracovná klíma do kým nezačal gazdovať slovenský manažment
Po 20 rokoch ma prepustili a nakoniec aj oklamali, konkrétne generálny manažér mi pri podpisovaní výpovede ústne "prisľúbil" odstupné aj s benefitom po 20 ročnej spolupráci. No keď som sa po dohodnutom termíne cca troch týždňoch ozval, tak ma vysmial a dokonca zložil telefón... Svinstvo po toľkých rokoch, neželám nikomu takýto koniec a je škoda že takýto ľudia sú na riadiacich pozíciách.