Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9777 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Nemusím z práce utekať do obchodu na nákup.
Samozrejme mzdovo slabo ohodnotená práca.
Moznost seberealizacie, existencia skupinovych pozicii s moznostou cestovat, ovplyvnovat. Pravidelny rast platu cca 3-5%. Family days, vianocny vecierok, 13 a 14 plat
Nie dobre prijatie novych zamestnancov, chyba starostlivost HR a veduceho. Vela informacii si musi zamestnanec vypytat, nie su na jednom mieste. Skatulkovanie, skupinkovanie. Radsej nehovorit pravdu, ako ist do diskusie. Nerovnomernost zatazenia - aj medzi rovnakymi poziciami. Tazko zvysit plat. Ziadny home office a sick days
Zlepsit starostlivost o zamestnancov, zrovnoat zatazenie ulohami,
Kvalitne spracované dáta. Výplata vždy načas.
V súčasnosti bez investícií do vývoja. Minimálna až žiadna forma odmeňovania. Žiadna valorizácia platu. Žiadne benefity. Nemožnosť tvorby nadčasov a ich čerpanie.
Ohodnotiť snahu a vernosť zamestnancov. Zvážiť možnosť benefitov pre zamestnancov.
Malo penazí, teror, žiadne odmeny ani benefity
Mali by sa nad sebou zamysliet
história, kvalita firmy a pozitívna skúsenosť klientov s poistným plnením
hierarchia, ohodnotenie obchod. zástupcov