FAST PLUS

Pozitíva firmy

Občasné motivujúce súťaže. Možnosť rôznych školení.

Negatíva firmy

Absolútne chladný postoj k zamestnancom. úplne neschopné a nekompetentné vedenie počnúc od zástupcov vedúcich predajní až po najvyšších manažérov. Neochota pomôcť zamestnancovi v akejkoľvek situácii. A navyše klamlivé odmeňovanie kde s vami zamestnávateľ vybabre každú možnú aj nemožnú príležitosť. absolútne nulové benefity počas celého roka- Nenechajte sa pomýliť zamestnaneckými cenami

Pozitíva firmy

zam. zľavy, kolektív, adaptačný bonus, celkom motivujúci systém odmeňovania

Negatíva firmy

nastavenie systému je otras, ak chceš zamestnaneckú zľavu musíš písať OM a ten raz za týždeň zistí cenu ani nablokovať si to nemôžeš, musí VP. marketingové oddelenie sa zaseklo v roku 1996 Vianočné ani kvartálne bonusy 0% žiješ len z toho čo si vybeháš, inventúry sa nedajú odpísať a dávajú to preplácať zamestnancom nemáš práva na kasu musíš behať za adminom alebo zástupcom a pod aby si vystornoval doklad. strata času a zbytočná práca. žiadne poistenie voči škode spôsobenej zamestnávateľovi to si musíš platiť sám

Odporúčanie pre management

Keď prídete na predajnu opýtajte sa zamestnancov čo potrebujú. Za pol roka sa u nás vystriedalo 11 ľudí. Stmelený kolektív pracuje oveľa efektívnejšie ako keď máš stále nového zaučovať a aj tak o mesiac odíde lebo ... Nulová podpora zamestnancov len dookola plany plany poistky a pod. Zamyslite sa nad sebou

Pozitíva firmy

Človek si ako predajca dokáže zarobiť veľmi slušne, nenechajú vás plávať na začiatok vás zaučia motivácie predaja tiež potešia

Negatíva firmy

cez Vianoce žiadne odmeny ani motivácie lebo sa "predáva samo" to že sa človek ide zblázniť nikomu nevadí tiež tomu neodpovedá odmena za predajňu teda základ ten by naozaj mohol byť vyšší

Odporúčanie pre management

Prosím o odmeňovanie počas vianoc keďže to nie je len obdobie kedy zarobíme a nič nerobíme ale zároveň musíme riešiť trikrát toľko ľudí a udržovať perfektný servis

Pozitíva firmy

Kolektiv

Negatíva firmy

Žiadne benefity

Odporúčanie pre management

Vazte si zamestnancov

Pozitíva firmy

Záleží jej na zamestnancoch, reálna možnosť kariérneho rastu.

Negatíva firmy

Niekedy pretazovanie šikovných zamestnancov