Hanon Systems
Globálna spoločnosť Hanon Systems sa venuje výrobe klimatizačných systémov pre automobily. Patrí k trom najväčším výrobcom v automobilovom priemysle.
Firma Hanon Systems Ilava je jedným z najvýznamnejších a najväčších výrobcov v automobilovom priemysle. Po celom svete funguje 40 prevádzok a 5 technologických centier. Spolu tu svoje miesto a prácu v Hanon Systems našlo viac ako 16 tisíc zamestnancov. V oblasti výroby a vývoja klimatizačných systémov je na druhom mieste na svete.
Zastúpenie tejto spoločnosti nájdeme v našej krajine v závode Hanon Systems Ilava, neďaleko Trenčína. Pracovníci sa tu orientujú najmä na výrobu pre značky ako Kia, Hyundai, Ford , BMW či Porsche. Viac ako 700 ľudí už obsadilo voľné pracovné miesta v Hanon Systems Ilava. Spoločnosť má tiež veľmi dobrú pozíciu a má našliapnuté na to byť svetovým lídrom vo svojom obore. Chápe potreby zamestnancov a tiež to, že práve oni stoja za úspechmi firmy. Preto im naslúcha, prijíma ich názory a rešpektuje ich. Aj preto si z ponuky práce v Hanon Systems vybralo práve kariéru v Hanon Systems Ilava takmer tisíc spokojných zamestancov. Aj vy môžete byť jedným z nich.
“WE ARE WHERE YOU ARE”
Hanon Systems vkročil do svete pred viac ako 30 rokmi. V tej dobe ju však nenájdeme ako Hanon Systems. Svoje meno získala v roku 1986 ako Halla Climate Control. Vznikla spojením medzi Ford Motor a Mando Machinery. S výrobou klimatizačných systémov začala rokom 1988. V roku 1999 získala väčšinový podiel firma Visteon. Od začiatku tisícročia Hanon Systems získala meno, ľudia ju spoznávali a poznali jej produkty a systémy. Svoj pokrok však nezastavila.
Po roku 2000 začala zbierať ocenenia aj certifikáty. Medzi nimi bola aj cena časopisu Forbes. V roku 2007 získala svoj prvý päť hviezdičkový certifikát od skupiny Hyundai Kia a taktiež cenu za inovatívne produkty a diely ako aj nové technológie. V tomto období sa začala aj expanzia do sveta. Obsadili Indiu, Čínu aj USA. Na Slovensku sme ju spoznali v roku 2007 ako Hanon Systems Ilava.
Hanon Systems vyslovila aj svoj postoj k ekologickým a environmentálne udržateľným produktom, za čo dostala cenu Green Management Award v roku 2008. V roku 2013 sa začala formovať dnešná Hanon Systems. Ustálila svoje obchody s Visteon a formálne sa s ňou spojila. Silné stránky oboch spoločností tak vytvorili druhého najväčšieho dodávateľa v automobilovom priemysle. Zrod Hanon Systems tak spustil novú éru, novú cestu pre rast a lepšiu budúcnosť celej spoločnosti.
Ak ste technický typ, či absolvent, ktorému do karát hrá vzdelanie technického smeru, môžete to skúsiť na niektorom z voľných pracovných miest v Hanon System Ilava. Prácu v Hanon Systems Ilava nájdete neďaleko Trenčína, a to ako inžinier laboratória kvality, operátor výroby alebo program buyer. Kľúčovým predpokladom pre kariéru v Hanon Systems je vášeň a pracovitosť, zameranie na výsledky a kvalitu.
Hanon Systems ponúka prácu v inovatívnom prostredí, v tíme ľudí s vysokým nasadením a profesionálov. Máte možnosť tu rozvíjať nie len svoju kariéru, ale aj seba. V Hanon Systems Ilava na vás čakajú aj benefity a výhody ako príspevok na dopravu, vzdelávanie či voľnočasové aktivity alebo príspevok na letnú dovolenku. Prečo nezvoliť kariéru v Hanon Systems a užívať aj benefity, ktoré k ponuke práce v Hanon Systems patria?!
Zhruba pred rokom som absolvovala pohovor v tejto firme - pozicia na nakupe. V tom case inzerovali danu poziciu nakupcu vo vyske 2000 eur na mesiac, zhruba pred ketom tohto roka bola suma inzerovanej ROVNAKEJ pozicie 1800 eur, v lete najnovsie 1700 eur. Zvlastne tiez je, ze dookola inzeruju tu poziciu. Asi 1,5roka, minimalne.
vozenie firemnými autobusmi
nízke platy, stále zvyšujúce sa normy, v lete horúčavy na pracovisku, stále nútia do nadčasov - soboty, sviatky
+ Zabezpečená doprava a nadštandardné lacné stravovanie + Rôzne benefity ( 13.plat,sociálny program, relax... ) + Práca v pomerne čistom prostredí + Dobrý kolektív (platí len na 3ke hale) + Práca jednoduchá na pochopenie + 10minutová prestávka po 2 hodinách
- Firma neponúka žiadny kariérny rast, stagnujete, ste nahraditeľný. Vedenie to veľmi dobre vie - Vysoká fluktuácia zamestnancov ( skôr vás prepustia ako dajú do kmeňu pričom tam sa dostanete minimálne po 2 rokoch aj to len so šťastím ) - Časté prepúšťanie ( nepredlžovanie zmlúv, prísne kontroly, najmä pred vyplácaním ročných odmien prepúšťajú veľký počet zamestnancov pričom dôvody si vždy nájdu iné ) - Veľmi vysoké normy, od pásu sa ani nepohnete. Normy sa stále zvyšujú a prekonávajú maximá - Práca v 3-zmennej prevádzke v stoji, nútené nadčasy najmä soboty - Priemerný plat, valorizácia platov je veľmi nízka, na to aké má firma obraty sú tie platy bieda - Veľmi záleží či skončíte na hale č.2 alebo č.3 podmienky na hale 2 sú omnoho horšie (smrad, vyššie normy, bežné konflikty, vedenie je prevažne na hale 2) - Vo firme pracuje veľa žien takže treba sa vybaviť silnou psychikou keďže konflikty a ohováranie sú z ich strany dennou rutinou
Výhod je dosť relax program firemná doprava lacna strava pod nástupu do kmena možnosť nastpu do odborov kde je viac výhod
V lete sa tam nedá žiť stále si hádžu ľudí kade tade nutia nadčasy
Benefity, celkom dobrý nástupný plat, lacné stravné dochadzkovy bonus,
Práca cez Agenturu, fajčiara je viac obsadená ako by mala
Pozrieť sa na fajciarku
Získajte nových kvalitných zamestnancov vďaka tomuto profilu na eKariera.sk
Spravovať tento profil
Hodnotenie:
Vitajte v AJ Metal Design Kovovýroba má v Trnave dlhú…
Hodnotenie:
Schaeffler, nemecká spoločnosť, ktorá zastrešuje známe značky ako INA Skalica, LuK…
Hodnotenie:
Oxymat je dánska spoločnosť, ktorá sa už viac ako 40 rokov zaoberá výrobou PSA…
Hodnotenie:
GeWiS patrí do skupiny GeWiS Gruppe. Tá sa realizuje v oblasti strojárstva, kde…