Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9777 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Ustretova voci zamestnancom, mamicky po materskej nemaju problem vrati sa na povodne pracovne miesto. Pri karantene nebol problem mat home office, nebolo treba cerpat PN alebo OCR. Dostavame ruska, dezinfekcne gely, v sucasnosti mozeme pracovat z domu az do januara.
vstupná prezentácia, školiaci proces, zázemie spoločnosti , pracovné prostredie
nedostatočna spätná väzba na managerov prevádzky
Prosím Vás zaujímajte sa aj o to, prečo na niektorej predajni sa vystriedalo za tri roky na desiatky zamestnancov a brigádnikov asi to nebude len tak pre nič za nič.
Ťažko hľadať pozitíva tam, kde to od základov nefunguje.
Vedenie, nekvalifikovaní ľudia na vedúcich pozíciách. Striedanie zamestnancov ako na bežiacom páse. Neochota spolupráce medzi niektorými oddeleniami. Človek robí všetko ale podľa vedenia nič. Žiadna motivácia zamestnanca, nesplniteľné požiadavky a úlohy. Zmena popisu pracovnej činnosti zo dňa na deň. Chaos, žiadna organizácia, controlling presahujúci osobný priestor zamestnanca. Demotivujúce pracovné podmienky. Neochota akceptovať racionálne vysvetlenia, prečo sa niečo nedá.
Potreba reštrukturalizácie
Zero firemnej kultury, manazersky nezvladnute riadenie, priestor na rast nedostanete Kazdy clovek s trochu ambicii dosiahnut viac odtial odisiel
Firma, kt. ma cca 1000 zamestnancov a 15 riaditelov (ostatnych manazerov ani nepocitajuc) potrebuje nutne viac plochu organizacnu strukturu.. A moderny zber, triedenie, analyzu a vyhodnocovania dat vnutropodnikovych procesov. V case mojho pisobenia vo firme nic take neexistovalo
Work life balance, kolektív, vedenie spoločnosti
-
Žiadne pozitiva
Nepríjemná vedúca, mizerne výplaty, fluktuácia vo firme, nepreplácaju nadčasy, vyhoreny kolektív, strata času sa zaoberať Billou
Billa má veľmi zlý manažment, billa potrebuje zásadne zmeny
Absolútne nič, navonok že dajú Vám možnosť pracovať z 8 hodín, 4 hodín ale čo všetko vyžadujú, to zistíte až potom. Keď vtačka chytajú pekne mu spievajú.
Upratovačky manipulujú z novými upratovackami, neferove podmienky pre nové upratovačky, upratovačka sa nemá ani kde prezliecť, prezlieka sa v izolovanej miestnosti, ( pre podozrivych na korona) Okrem toho sama špina všade, povrchne upratovanie, pri upratovaní zisťujete a objavujete starú niekoľko ročnú špinu, dajú Vám upratať 940m štvorecnych, školník je tam pán, pretože upratovačky robia, niektoré z jeho prac. Navyše novej upratovačka samozrejme dajú ten najhorší rajon, z buduvy do budovy sa presúvať, z náradím upraticky, nieje moc dobre.
skvelý tím, pozitívny prístup k zamestnancom.
Žiadne
benefity, flexibilny pracovny cas, multikultura, zahranicne pracovne cesty
chybajuce manualy, nekompetentnost vedenia, zdielane pracovne miesta
