Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9777 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Človek si vie všetko napalnovať by sa stihalo pekne s vedúcou sa dalo vždy dohodnúť keď som potrebovala prísť na poobednu a keď na rannú. Jediná nevýhoda stíhanie cenoviek stačilo dať preformovany papier a menej cenoviek priveľké množstvo ktoré sa robilo každé 3 týždne.
Najhoršie čo mohlo byt bola pani manažérka ktorá má na starosti väčšiu časť Bratislavy. Mala by začať chodit k psychológovi lebo to čo ona robila bolo neúctivé voči zamestnancom. Raz povedala tak druhý krat tak. Čistá katastrofa niekoľko ľudí už kvôli nej odpišlo ja tak tiež. Všetky kritéria firmy sa dajú viac menej prežiť ale táto osoba jedno veľké mínus firmy.
Asi to že sa mám jak prepraviť
Toto sa firma ani nedá nazvať, meškanie je priorita číslo 1, keď meska 10 minut môžete byt ešte radi, zvykne to bxt aj pol hodina alebo hodina a potom si niečo plánujte, keď idete vlakmi… skôr sa oplati ísť na SAD autobus ten nemešká, ale cena je trošku vyššia. ZSSK neodporucam ziadne zmeny sa nedejú je to stále to iste a hlavne to nepochopiteľne meškanie.
90% zľava na paušál, čerstvé ovocie
Absolútne najhoršia pracovná skúsenosť. Vedúca na pobočke absolútne zaujatá, žiaden záujem - ste pre nich len číslo. Plány nereálne, tlak na zákazníka, slabá orientácia na spokojnosť zákazníka. Plat nič moc. Z prístupu k zamestnancom mi bolo zle. Ak sa vám v tejto firme nedarí plniť plány a ste znechutení..skúste to inde. Ja už som ku koncu nepočúvala nič iné iba to aká som hrozná. A teraz som už 2 roky ako zamestnanec iného operátora, toho ružového a podmienky sú.. neporovnateľné. Tabuľky a plány preplnené. Očividne to nebolo mnou.
Správajte sa k zamestnancom FÉR. A hlavne rovnako. Nevyberajte si favoritou a počúvajte ich. Keď im niečo nejde - pomôžte im a ukážte im ako. Lebo prístupom,ktorí máte ich len demotivujete a taký človek vám fakt čísla,zisk a spokojného zákazníka neprinesie.
Preplácajú nadčasy
Spomalený čo sa týka zvyšovania mzdy, inflácia sa zvýši o 20%,mzda sa tu navýši o 3 %, tím lídri nestoja za veľa, len sľubujú. Kariérny rast, len v prípade, že ste "obľúbenec".
Zamestnanecké zľavy
Zlý kolektív,novým kolegom dávajú iné mená aby nevedeli ,že ich ohovárajú,všetko robí jedna ,keď niekto mešká pokladňa,sklad...a potom im nadriadení vykričí ,že čo robili celý deň keď nadelenú prácu nestihli
sem tam fajn ludia
neskutocne vela prace, absolutne nekompetentny mangment a partner
Výplata na čas Team building
Nesplnili čo sľúbili, platy neboli pravidelne prehodnocované, žiadne benefity, zamestnanci platia za účet banke, slabá možnosť kariérneho posunu
Práca medzi falošnými a zlými ľuďmi, nadriadený ťa ma úplne na háku takže vlastne si sam sebe panom????, práca ako taká ok, ale ten kolektív jedna veľká katastrofa ????Nikdy viac, pozdravujem kompetentných ????
Žiadne
Som sucasny zamestnanec tejto "uzasnej" firmy. Jedna vec, ktora robi Tesco vynimocnou, je absoluta nekompetentnost ludi. I na tak vysokych poziciach ako je oblastny riaditel, su zamestnani absolutne nevzdelani a nekompetentni ludia, ktori skor vyzeraju, ze pred Tescom zobru peniaze, nez, ze ho vedu. Absolutni sedlaci bez zakladov slusneho spravania, nevedia ani len podakovat ci odzdravit - Neklamem ani nezarartujem, myslim to uplne vazne. Co sa tyka samotneho (ne)fungovania firmy, nikdy nic nefunguje, ziadna novinka nie je dnom spustenia pripravena na plnohodnotnu prevadzku a od sameho zaciatku ju sprevadzaju tie najroznejsie, aj uplne primitivne problemy, ktore by v normalnej firme vedela vyriesit aj upratovacka, ale hlavne by taka situacia nenastala, kedze funkcnost by bola otestovana este pred spustenim. Eticka linka, ktora sa tvari, ze sa nu mozete obratit pri neetickom konani, existuje len "naoko" a nahlasene problemy neriesi. Ak si niekto mysli, ze vdaka vysokej inteligencii a zrucnostiam sa docka karierneho rastu, je na omyle. Inteligenciu tu totiz vedenie nema schopnost vnimat, nakolko takmer nikto tam nema IQ vyssie ako 90. Naozaj som na tejto firme za tych niekolko rokov nenasiel nic pozitivne a moje posobenie v nej sa blizi ku koncu.
Nemnožte sa, prosím. Vďaka.
Kolektiv (zalezi od pobocky samozrejme ako vsade) Plat v porovnani s rovnakou poziciou v inych bankach (za rok 3x zvysenie po nastupe) Plnenie planov sa da zvladnut - zalezi aj od pozicie Prostredie (nova pobocka) Len 1 kolo pohovoru - nielen na sposob preco mame vybrat prave vas ale zaroven aj preco si vybrat csob ako zamestnavatela Motivacne sutaze, skolenia, webinare
Pracovna doba 9-17 (zabity skoro cely den) Stretnutia si treba telefonicky navolat Strasne pc systemy pre pracu, zaroven ich je privela Nizke odmeny za splneny plan
