Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9442 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
firma by bola ok ak by na menežerskych postoch boli spravni, sikovni, vzdelani ludia
čím vyššia funkcia tým nižšie vzdelanie, kariéra a rast len na základe kamarátskych a mileneckých vzťahov, rozkrádanie obchodu manažmentom
Stály príjem
Zamestnanci
Komunita, spoločnosť,práca,plata ????
Žiaľ nemám negatíva
Ano
Skusenosti s obsluhou, so zakaznikmi
Zla spolupraca s kolegami, s nadriadenymi
Skvelý prístup nadriadených..
nemám negatíva
Paci sa mi takmer vsetko, kolegovia, praca ako taka, vedenie je super, snazia sa nam vist v ustrety ked nieco potrebujeme, velmi dobre zamestnanie :).
Prehnane naroky na obj/h, to je jedine negativum.
Spolocnost pre zamestnanov v blizkosti domova
Este neviem
.
Flexibilná pracovná doba, starostlivosť o zamestnanca, moderné pracovne prostredie,
Pracovny pomer na dobu neurcitu od zaciatku.
Zle platene statne sviatky a plany predaja zrebov bez aktualnosti a s vysokou demotivaciou pri pobockach, ktore nikdy za 12 mesiacov nesplnili plan...resp.splnili raz az 2x za poslednych 5 rokov.... Minimalna mzda...dokonca hravo dostanete mzdu s doplatkom do minimalnej mzdy... :-(
Viac sledovat a spravodlivejsie nastavit plany predaja...rovnake moznosti ziskat bonusy za predaj pre vsetky pobocky. Sviatky platit na zaklade skutocne odpracovanych hodin a nie na zaklade "maly" / "velky" sviatok. Dovolenku odratat v dnoch a nie ako sa to deje: prepocet na hodiny a nasledne pri 12 hodinovych zmenach je z napriklad 20 dni rocne iba 13.33 dna skutocne cerpanych ako dovolenka (v ramci prepoctu: narok 20 dni: 20dnix8h/ 12h.=13.33 dni).
