Na Slovensku sme prvé predajne Lidl otvorili v roku 2004. V súčasnosti máme po celej krajine 134 predajní a zamestnávame viac ako 4000 spokojných zamestnancov nielen na predajni, ale aj v sklade, na centrále, ktorú máme v Bratislave, alebo v logistike. Sme jednotkou nielen u zákazníkov, ale aj u zamestnancov. A vďaka nim sme aj v roku 2018 získali cenu TOP Employer na Slovensku aj v Európe. A na triku máme aj Obchodníka roka 2018.
"Na predajni pracujem s výborným kolektívom, a preto rada vstávam do práce."
Táňa, Asistentka manažéra predajne"Z logistických centier zásobujeme predajne po celom území Slovenska. Moja práca je dynamická a rozmanitá."
Katka, Skladníčka
V Lidli sme všetci jeden tím. Keď stúpa Lidl, stúpajú aj naši zamestnanci. Vedenie je pre nás teda veľmi dôležité. Chceme viesť otvorenú komunikáciu, zapájať do rozhodnutí aj zamestnancov, rozvíjať ich, budovať dôveru a jednať férovo. Ale hlavne chceme byť vzorom pre všetkých. Nové miesta obsadzuje z našich vlastných radov, poskytujeme spätnú väzbu a podporujeme sa navzájom. V takom prostredí už je radosť pracovať, nemyslíte?
Navyše ponúkame možnosť aj študentom aj absolventom. Prax, stáž alebo duálne vzdelávanie. Skúsiť to môžete aj cez Retail academy alebo Trainee program a získať tak praktické skúsenosti.
Nájsť toho pravého zamestnávateľa je dôležité. V Lidli vám dáme možnosti rozvoja, vzdelávania a kvalitný work-life balance. Hľadáme ľudí so silnou motiváciou, chuťou učiť sa nové veci a tých, ktorí chcú prispieť k úspechu Lidlu, či už si vyberiete prácu na predajni, v manažmente, na centrále či v sklade. Na aké benefity sa v Lidli môžete tešiť? Okrem kariérneho rastu a garancie zvyšovania mzdy máme jazykové či IT kurzy a iné možnosti vzdelávania, doplnkové dôchodkové sporenie, dovolenku navyše alebo letné tábory pre deti. A samozrejme kopec zábavy na letných grilovačkách, vianočných večierkoch či narodeninách.
Firma ,ktorá mi je ako rodina.
Neviem o nich
Motivácia dobrá,bonusy ok
Kazia to ľudia na pobočkách. Ich dodržiavanie pravidiel je na hrane. Ľudia sú len kusy aby bolo zarobené. Nenávidím prácu v Lidli. Končím.
Riadiťe si na rozdeľovanie práce a či sa aj dodržiava čo je v rozpise
Vela bonusov aj výhod pre zamestnancov.
Mužska nadranenost veducich ku ženam.
Vyplata včas, zaujímave benefity, rôzne úväzky, dodržiavanie zákonníka práce na sto percent.
Práca veľmi náročna na psychiku a fyzický výkon, neprimeraný tlak zo strany zamestnávatela. Na kazdej predajni sú podmienky fatálne rozdielne, výška mzdy podľa regiónov. Aj tu platí, čím bližšie k hlavnému mestu, o to vyššia mzda za rovnakú alebo aj ťažšiu prácu.
Zamyslite sa nad tlakom, ktorý vyvýjate na svojich podriadených, nad spôsobom jednania a riešenia pracovných problémov. Prac.podmienky na niektorých predajniach sú hrozné, hraničiace s dodržiavaním bezpečnosti pri práci.
