Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9777 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
Pekne spievajú keď vtáčika lapajú....
Ubytovanie Záujem o zamestnanca Pri odchode si učtujú aj veci ktoré človek nedostal. Arogantný prístup k bývalím zamestnancom.
Nič.
Vedenie logistiky 0 bodov, podobných nájdete na každom rohu. Keď na Vás nahúkaju a zistia že nesklopíte uši ale bránite sa lebo ste robili navyše, aj to čo ste nemali, tak dostanete do pár dní výpoveď. Manažér logistiky nevie aká je realita v sklade a všetko vníma len cez Excelovské tabulky. Vedúci logistiky Vám ani výpoveď nedá osobne, spraví to za neho jeho zástupca ktorý ho poslúcha na slovíčko ako psík. Pri výpovedi Vám ani nepovedia pravý dôvod ale povedia Vám klamstvo, "Končí ti skúšobná doba, rozhodli sa nepredĺžiť ti ju.". Skúšobná doba mi končila až o mesiac. Chaos v logistike, vo výrobe, všade. Hodnotenie 1 hviezdička je pre túto firmu nadštandard, zaslúžia si ešte menej ako 0 hviezdičiek.
Vymeniť celé vedenie logistiky.
stravné lístky školenie
falošnosť a ohováranie žiadny súkromný život využívanie ľudí veľký psychických nátlak podceňovanie nových ľudí žiadna dôvera neustále chýbajúce veci na prevádzke a mnoho ďalšieho
Zaujímate sa viac o nových ľudí a neverte vždy všetkému, čo Vám povedia stálice. Skúste si preveriť správanie nadriadených napríklad takých vedúc a oblastných riaditeľok. Môžete ostať nemilo prekvapený.
Flexibilná pracovná doba
- Neúprimnosť - Pracovné podmienky sú žalostné, nie je deň kedy by nebol problém s technikou, aj na úkor toho zamestnanci musia pracovať nadčasy - Pracovný čas - neskutočné zaťaženie zamestnancov, nie je reálne stihnúť/dokončiť prácu na čas, aj keď sa idú zamestnanci pretrhnúť je im to ukradnuté. - Nevedia človeku povedať čo vyžadujú, až keď je neskoro - Žiadna motivácia pre zamestnancov - Chaotické a neprofesionálne vedenie, úplné amatérstvo zo strany vedenia
Tu pomôže len výmena vedenia
Vyzaduje sa podpis zmluvy kazde 3 mesiace, teda kazde 3 mesiace ist osobne na pobocku, alebo kazde 3 mesiace postou posielaju zmluvy a kazdec3 mesiace vyplnovat, podpisovat a posielat. Excelentne setrenie nakladov (papier, toner, postovne, obalky,...) Vyplatne pásky neexistuju vo firme Danove priznanie na konci roka posielaju samostatne za kazdy kvartal, teda opat sa ukazuje ako su setrny k životnému prostrediu, ako vedia znizovat naklady firmy,. Ak odrobite cely rok, tak dostanete 4x danove priznanie Komunikacia vedenia so zamestnancami nulova, chaoticka, nepresna. Mate 1 brigadu a k nej Vam pride cca 10 sms vzdy z ineho cisla... Az ked ich upozornite, tak zacnu chodiť z 1 cisla, ale tiez neurekom. Kazdu hodinu zmena koordinatora, casu ap Snad maju neobmedzene paušály... Priplatok za koordinatora je 0,1€/h a koordinator za 0,5€ co dostane za smenu, musi robit zo seba debila, naklady na scenovanie, tlac, a stracat cas posielanim dokumentov do firmy. Ak sa upozorni na neprimerane chovanie, len slova utechy, mrzi nas to, a ziadne riesenia
Naozaj by sa manazment mal zamysliet nad svojím chovanim k brigádnikom. Snazit sa udrzat tych dobrych a nie vkuse hladat novych a novych. Takto sa minu moznosti a ti dobry odidu ku konkurencii. Trosku sa zamyslieť aj nad efektivitou prace, ekológiou, setrenim a znizovanim nakladov..
Ľudskosť a dobré vedenie všetko je o dohode ktorá sa tam dodržiava.
Jedine pozitivne je Home office - absolutne nic ine.
- Platy - Ziadne benefity - Rodinkarstvo - Rodova nerovnost - diskriminacia chlapov - Management - Pokrytectvo na vysokej urovni Robim tu uz 8+ rokov a jedina vec co ma tu drzala je super flexibilny home office. Ale uz je koniec, toho roku idem prec a uz ani len spominat nebudem tuto firmu. Vedenie firmy aj vseobecne je 80% zenske. Totalna diskriminacia chlapov. Platobne podmienky a benefity su katastrofalne - proste hanba! Furt vyhovorky ako "freeze" a maly budget... a kvartalne vysledky chodia ako firma zaraba miliardy akoze wtf??? :D Management si fakt mysli, ze si to nikto necita??? no a management... asi len kazdy 10. manager ma priemernu IQ... Toto ostatne sa tam dostalo len ako rodinka, kamaratka, kamaratik a pod. Nikto si nevazi sikovnost! Budu sa tvarit akoze "super sikovny" a pokracuju s cicanim, zuvanim cloveka az kym nezhori... potom samozrejme zabudnu na teba... Proste vsetko zalostne az smiesne, tragi-komadia. O kompetentnosti zamestnancov ani nebudem hovorit... Neviem kto to vybera ale katastrofa... Poriadne po anglicky vie mozno kazdy 5. zamestnanec a pracovat s pocitacom vie mozno jeden z 10tich. Firma len pre tych co sa vedia mega tlacit do zadkov a kamaratov/rodiny managerov. Este len ako zujimavost: Lidl pokladnik a nevzdelany linkovy pracovnik vo VW zarobi viac ako IBMer s vysokou skolou a viacrocnou praxou.
Kompletna spolocna vypoved managementu.
Plat, Odmeny letné aj zimné, Starostlivosť o zamestnancov
Počas lockdownu a pred vianocami vačší nápor
Výborná podpora od nadriadených a aj prístup. To je dôležité na to, aby človek sa ešte viac snažil a mal istotu, že sa má na koho obrátiť, keď potrebuje. Aj keď tu pracujem zatiaľ krátko, nestretla som sa s negatívom z tejto strany, dúfam, že to tak aj ostane. Práca z domu.
Nízky plat. Určite by som privítala vyšší plat ako aj príspevok na náklady z domu. Tie sú menšie ako som myslela a zatiaľ žiadne iné benefity, ako bolo písané v pracovnej ponuke.
