Najnovšie hodnotenia
Hodnotenie zamestnávateľov nikdy nebolo jednoduchšie. Zapojte sa do veľkého hodnotenia firiem a pozrite sa, ako je ohodnotená firma, v ktorej pracujete. Vďaka vašim hodnoteniam zamestnávateľov môžeme odlíšiť tých lepších od tých horších a poskytnúť tak potencionálnym uchádzačom o prácu cenné informácie o ich novom zamestnávateľovi. Pozrite sa na všetkých 9777 recenzií a hodnotení zamestnávateľov a pridajte aj váš názor.
priatelske prostredie ktore vytvaraju kolegovia
zdieranie zavadzanie sluby a same nenaplnene sluby vacsina benefitov nie su platne pre najnizsie pozicie co vam nepovedia
Aspon nejake benefity ako pausal zamestnanecky a prispevok do 3 piliera
Dlhodobo rovnaky plat a odmeny nizsie
Pro zakaznicke spravanie by sa malo aplikovat aj v pripade zamestnancov
Férové jednanie, ľudský prístup,
Veľa nadčasov
Vyplata je nacas
Vsetko ostatne
Ked nebudu pracovnici nebudete ani i vy
Flexibilita, pozitívny prístup, správny a odborný kolegovia, otvorenosť k novým technológiám
chýba ľudský prístup niektorých manažérov
Veľmi dobrý sociálny program a odmenovanie
Interná komunikácia firmy je na katastrofalnej úrovni. Neustále znižovanie počtu zamestnancov a zvyšovanie výkonu. Práca ktorú vykonava operátor na linke je max na 5 rokov.
Lepšia interna komunikácia, komunikovat vcas a pravdivo. Nakolko montaz nevie dlhodobo dosiahnut vyrobu 62 aut za hodinu bolo by vhodne lepsie sa pozriet na posty ci su zvladatelne aj zdlhodobeho hladiska. Operator mozno stiha 1-2 hodiny ale viac nie.
Kariérny rast, plat, benefity
Pracovné tempo, prístup nadriadených
Stály prijem
Obmedzenosť vrcholového vedenia
Zlatá éra, nadčasová, stabilná a prosperujúca spoločnosť
Nemusíte stáť.
Vedení upřednostňuje některé zaměstnance. Neprepúšťajú, donútia. Ak chcete prežiť, musíte hrať divadlo, aké oni vyžadujú. Z výplatné pásky sa nevyznáte. Ak sa im nepáčite, žiadne bonusy, veľký rozdiel medzi výplatami. Na preklenutie mŕtveho obdobie stačí, inak nebrať. Strašne málo platí.
